Трехстороннее соглашение действует.

Об этом говорят итоги полугодия.

Как известно, в этом году было подписано четвертое по счету трехстороннее соглашение между областной администрацией, Союзом работодателей и областной Федерацией профсоюзов о регулировании социально-трудовых отношений на 2001-2002 годы. Документ действует уже более полугода. За это время стороны старались проводить эффективную экономическую политику, решать конкретные проблемы финансового оздоровления предприятий, создавать благоприятные условия для развития малого бизнеса, роста занятости населения области.

Так, по инициативе обладминистрации и ОАО "АвтоВАЗ" разработаны предложения по развитию автомобильной промышленности. Они легли в основу одобренной Правительством РФ соответствующей программы. Появился областной целевой документ "Развитие малой авиации на 2001-2005 годы", реализация которого позволит создать новые рабочие места, развивать межотраслевые и межхозяйственные связи. Подготовлен проект соглашения о сотрудничестве между администрацией области и ОАО "Сибирско-Уральская нефтегазохимическая компания".

Поддержка предприятиям оказывалась налоговыми субсидиями, льготными налоговыми ставками за счет средств областного и городских бюджетов. Только инвестиционных кредитов из областного бюджета выделено более 450 млн. рублей. Например, ОАО "Фосфор". Ему предоставлен кредит по налогу на имущество в размере 19,5 млн. рублей для реализации проекта по производству облицовочных стеновых блоков в рамках федеральной программы "Свой дом".

Большое внимание стороны уделяют внедрению новых технологий. В Самарском научном центре РАН создан региональный центр высокопроизводительной обработки информации, моделирования сложных технологий и научных разработок для освоения и внедрения их в конкретных промышленныхх условиях. В строительном комплексе освоены современные технологии по реконструкции, ремонту и содержанию трасс, снижению стоимости дорожных работ.

Комплекс этих мер позволил обеспечить рост физических объемов производства на 8% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. А также значительно сократилась численность официально зарегистрированных безработных - на 5,3 тыс. человек. Уровень безработицы среди экономически активного населения снизился с 1,75 до 1,44%. Трудоустроено свыше 2500 человек.

Деятельность партнеров в сфере регулирования трудовых отношений создала условия для восстановления роли заработной платы как основного источника доходов населения. Так, за январь-июнь 2001 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года прирост средней зарплаты в области составил 37,4%.

В соответствии с постановлением губернатора были введены новые коэффициенты единой тарифной сетки, обеспечившие повышение тарифных ставок примерно на 22%. Увеличены тарифные ставки 1-6 разрядов по оплате труда бюджетников, финансируемых из областной казны. Кстати, уровень их зарплаты на 15% превышает зарплату "федеральных" бюджетников.

Серьезное внимание уделяется улучшению условий и охраны труда на предприятиях. Проанализирована правильность предоставления компенсаций за вредные условия в 68 организациях области, после чего выданы предписания об устранении выявленных нарушений и приостановлена деятельность одного из производственных участков.

При выполнении раздела соглашения о развитии социальной сферы и социальной поддержке населения области, приоритет отдается выполнению программ соцзащиты. Они профинансированы в полном объеме. Проблема, постоянно находящаяся в поле зрения социальных партнеров, - задолженность организаций перед внебюджетными фондами. Сейчас просроченная задолженность перед фондом социального страхования снизилась на 36,5%, пенсионным - на 20%, территориальным медицинского страхования - на 21,6%, занятости - на 12,5%.

Однако сумма долга пока еще остается значительной.

Анализ совместной деятельности участников соглашения показывает, что их работа положительно влияет на социально-экономическую обстановку в области. Губерния сохраняет лидирующее положение среди российских регионов.

  00:04 12.09