ЕСЛИ ДРУГ ОКАЗАЛСЯ ВДРУГ...

БУХГАЛТЕРОМ.

Бухгалтер обычно - самое доверенное лицо руководителя компании, особенно если это малое предприятие, можно сказать, близкий, почти родной человек. Но в жизни бывает всякое... Поэтому на этой неделе мы решили задать 100 руководителям малых предприятий осторожный вопрос: "Довольны ли вы квалификацией своего бухгалтера?" Ответы распределились следующим образом:

54 % "Довольны, и искать другого, более квалифицированного, пока что не будем: более квалифицированные есть, но они запрашивают больше денег".

"Мы с главбухом - учредители и уже пять лет работаем вместе. Для нас сам вопрос - абсурд".

"А как же иначе-то? В ином случае надо закрывать контору".

"Наш бухгалтер - сердце фирмы, а не предмет для обсуждения".

22 % "Не очень. Хотелось бы получше".

"Нет, совершенно не доволен. И уже подписал приказ об увольнении".

"Квалификацией довольны. Не довольны характером - очень она у нас скучная и некомпанейская".

"Мы сменили четырех бухгалтеров. Ну не везет! То дура необразованная, то коммунистка... Представляете?".

18 % "И да, и нет - в разных случаях по-разному".

"Чтобы иметь хорошего специалиста, надо хорошо ему платить. А мой бухгалтер - молодой специалист".

"Вроде, серьезных проколов не было, значит, и квалификация, наверное, удовлетворительная".

6 % "Вы задаете вопросы, на которые вам ни один руководитель честно не ответит".

"Вопрос, по-моему, философский - квалификация такое дело, что никогда полностью ею доволен не бываешь, особенно когда речь идет о твоем подчиненном".

Как видно из результатов опроса, большинство руководителей нашли в свою компанию надежного и квалифицированного бухгалтера. И это радует. Остальным надо искать. Или работать над собой... $>

  00:04 23.07