В администрации области.

Когда согласье есть, проблему решить легче.

Как уже сообщалось, в областной администрации под председательством первого заместителя главы администрации области В.Н. Лобанова состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений с повесткой дня: "О ходе выполнения соглашения между администрацией Рязанской области, областным объединением профсоюзов и работодателями в первом полугодии 2001 года". Вообще-то это хорошее дело - садиться за стол переговоров и в спокойной обстановке решать все наболевшие вопросы. Не зря же сказано, что лучше худой мир, чем хорошая ссора. Как известно, согласие достигнуто давно, что положительно сказалось на политической и экономической обстановке в области. Отмечено, что на предприятиях охотнее стали заключаться коллективные договоры - гарантия успеха во взаимоотношениях между работодателями и наемными работниками. Меньше стало жалоб от трудящихся на несправедливое к ним отношение, на низкую оплату труда, на невыдачу зарплаты, на отсутствие социальных гарантиий.

А раз так, то у профсоюзов не было повода организовывать митинги, забастовки. Все вопросы были решаемы и обговорены в трехстороннем соглашении. Конечно, решений на все случаи жизни предусмотреть невозможно. Но даже короткое выступление на совещании координатора - председателя комитета администрации области по связям с общественностью и информационной политике А.А. Попова позволило сделать вывод - трехстороннее соглашение действует и способствует развитию реального сектора экономики. Как было отмечено в докладе, промышленностью области произведено товаров на сумму 12,9 млрд. рублей, а индекс физического объема произведенной продукции составил к уровню первого полугодия 2000 года 101 процент. Активно развивалось производство в черной металлургии, в стекольной, комбикормовой промышленности, возрос объем услуг связи. Осуществлялись меры по поддержке рязанских товаропроизводителей, совершенствовалась кредитная политика. Словом, положительных моментов много. Нельзя все эти успехи отнести только к трехстороннему соглашению, но оно, несомненно, способствовало стабильности, взаимопониманию сторон. Это подтвердил и генеральный директор Рязанской ассоциации экономического сотрудничества предприятий Г. Н. Соколов.

От объединения рязанских профсоюзов выступил заместитель координатора и заместитель председателя профобъединения Л.П. Фролов. По сути и у него не было особых претензий к работе администрации по выполнению трехстороннего соглашения. Профсоюзы тоже стремились выполнить намеченное. Л.П. Фролов заострил внимание на проблеме ликвидации задолженности по оплате труда на некоторых предприятиях и предстоящем повышении платы за коммунальные услуги. В.Н. Лобанов сообщил, что задолженность по зарплате даже в течение полугода резко сократилась, что как раз и говорит о стабильной работе предприятий. Что касается оплаты за коммунальные услуги, то по федеральному стандарту население должно оплачивать 80 процентов их стоимости. Региональная планка значительно ниже. Но мы, оказывается, и до нее не дотягиваем. И здесь разногласия у сторон пока еще есть, а решение их зависит от многих факторов, а не от нежелания трех сторон, заключивших соглашение.

На совещании обсуждался и кадровый вопрос. Как сказал В.Н. Лобанов, каждый район области готов сегодня принять на работу от 500 до 1000 человек разных профессий. Большая потребность в рабочей силе и на рязанских предприятиях. Так что здесь - огромное поле для работы и администрации области, и профсоюзов, и работодателей.

  00:04 26.09